“得益于福州市人社部門節后包機包列接務工人員返崗以及‘以工引工’獎補等政策，我的工友正月十五之后幾乎都返崗了。”福建思嘉環保材料科技有限公司人資經理羅珠妹表示，公司還參加了節后市人社局勞動就業中心舉辦的一些招聘會，已經達成就業意向20多人，目前用工穩定。

定西籍務工人員乘坐免費包列抵榕。

記者3月1日獲悉，福州跟蹤調查的6000家企業春節返鄉前員工總數為72.05萬人，截至2月29日返崗人數為69.99萬人，返崗率為97.14%，為全市經濟實現“開門紅”提供了人力資源保障。

節前“三早行動”夯實基礎

棋落關鍵處，搶得制高點。市人社局緊抓春節前務工者返鄉的關鍵期，實施早謀劃、早部署、早行動“三早行動”，為節后穩就業、保用工、促發展夯實基礎。

真金白銀 穩崗穩產

福州節前出臺《關于做好2024年兩節期間穩崗促發展十一條措施的通知》《關于做好2024年一季度穩崗促發展的通知》等，對開展用工監測、搭建供需對接平臺、推進勞務基地建設、加強校企合作等作出部署。

同時，充分發揮政策導向作用，用真金白銀支持企業穩崗穩生產。其中，對今年一季度保持連續生產的重點企業、“鏈主”企業，按照非福州籍員工300元/人標準發放一次性穩定就業獎補；今年一季度，對為福州各類企業引進新勞動力穩定就業1個月以上的社會機構（含商會）、企業“老帶新”員工（老員工“以工引工”），按人均500元標準予以引工獎勵。

“這些政策正在‘發酵’，尤其是獎勵老員工帶新員工的政策，已成為解決企業用工需求的有效途徑之一。”福建福晶科技有限公司人資經理林玲表示，公司每年都有不少新員工是通過“老帶新”招來的。

提前謀劃 “碼”上選崗

“去年底我們開展了2024年一季度人力資源需求調查采集，對全市所有龍頭企業、重點企業及部分規上工業企業、限上商貿服務業企業等6000家重點用工企業，進行員工返鄉返崗、用工需求摸底，及時了解企業用工需求。”市人社局勞動就業中心負責人介紹。

摸底之后，市人社局編制萬冊《春風卡》、萬張《2024年“春風行動”“碼”上選崗》招工海報，攜手福州晚報推出“晚報尋工在線-尋工地圖”紙質版和電子版，依托全市各級公共就業和人才服務機構、街道（鄉鎮）、社區（村）勞動保障平臺、中西部已建87個勞務協作基地，在全市、中西部人力資源密集地區全面進行宣傳推廣。

與此同時，1月15日至2月3日，市人社局領導帶隊組織區縣人社部門、重點用工企業分6條線路赴云南、貴州、陜西、甘肅、寧夏等中西部5省13市，深入當地鄉鎮開展“春風行動”系列招聘，宣傳推介福州市重點企業春節后優質崗位3.6萬多個，為節后組織化招聘輸轉奠定基礎。

福伴返鄉 送崗上車

1月26日是春運首日，福州開往貴陽的K478次列車滿載1000多名務工人員踏上返鄉之路。與往年不同，今年的列車車廂里“招聘味”十足，用人單位與務工者面對面交流。這源于市人社局與福州晚報聯合福州火車站、福州客運段開展的“福伴返鄉路 送崗上列車”活動。

活動得到務工者、用人單位廣泛好評，也引起中央、省、市主流媒體關注。其中，中央電視臺《朝聞天下》以《福建福州春運期間送“崗”上列車》為題進行報道；新華每日電訊以《返鄉路上的列車招聘會》為題，介紹用人單位期待節后與更多務工人員在福州相聚。

據了解，春運期間，在K478次等5趟列車上連續舉辦的招聘活動，吸引了1000余人現場咨詢，450余人初步達成就業意向。來自貴州六盤水的李興祥就是其中的一員，他2月27日剛從家鄉返回福州。

“原來一直都在工地上打零工，在列車上看到‘尋工地圖’推薦的崗位后，覺得待遇挺不錯，這兩天正在聯系企業面試。”李興祥說。

2月7日，“福伴返鄉路”活動還把崗位送上汽車：市人社局組織人員在福州汽車北站歡送150名郴州籍家政服務業從業人員返鄉的同時，還在該站設立招聘服務點，放置崗位信息海報、“晚報尋工在線-尋工地圖”等，提供“掃碼選崗一鍵求職”24小時不間斷招聘服務，讓群眾在過節期間也能求職就業。

節后多措并舉招工引工

近期，全市人社部門通過高頻次開展線上線下招聘會、組織企業外出招聘、包機包列包車輸轉務工人員返崗復工等舉措，讓春節前對務工人員的誠摯邀約和春節后的熱情接應形成一季度用工要素服務閉環，為全市經濟實現“開門紅”提供人力資源保障。

服務不停 招聘會天天有

據介紹，為全力保障春節后福州重點企業用工，全市人社部門精心組織、密切籌劃、高頻次舉辦“春風行動”系列招聘會300多場，發布崗位13萬余個次，初步達成就業意向1.5萬人次。

其中，五里亭勞動保障大廈舉辦天天招聘會，福州火車站“八閩第一站”開展用人單位駐點招聘，閩清縣開展退養漁民專場招聘會，閩侯縣舉辦東南汽車城專場招聘會，福清市舉辦“融聚英才職引未來”暨2024年福清市“春風行動”大型線下招聘會等。

2月29日，在五里亭勞動保障大廈，一些求職者正在查看“就業超市”中的崗位信息，他們中有不少是回榕的務工者。“我在福州務工多年，做過搬運工，當過保安。”來自江西撫州的劉宏宇介紹，這里的崗位信息很多，他過來看看有沒有待遇更好的，遇到合適的就準備去應聘。

直播帶崗 3100多人投遞簡歷

2月17日至2月23日，市人社局組織區縣人社部門、35家重點用工企業，攜帶近6000個崗位成立招工隊，分5條線路赴云南、貴州、湖南、甘肅、陜西等中西部5省10地，開展跨省招工工作，提供招聘崗位1.9萬個，舉辦招聘會32場，初步達成就業意向人數2000多人次。

與此同時，福州還開展“就業直通車”直播帶崗系列招聘活動。2月18日至3月1日，在全市連續舉辦10場“好年華 聚福州”暨“就業直通車”直播帶崗系列招聘活動，采取直播間線上招聘+連線“人社局長入企探崗”模式，邀請各縣（市）區人社局局長深入轄區重點企業，實地探訪并直播企業的生產環境、員工生活狀況、福利待遇等信息，為求職者提供“眼見為實”的探崗體驗。

“直播帶崗在云南、貴州、四川、重慶、甘肅、寧夏等87個福州市中西部市、縣級勞務協作基地同步播出。”市人社局勞動就業中心負責人介紹，截至2月29日，已累計開展直播帶崗活動9場，提供各類崗位信息6000余條，收到線上投遞簡歷3102人次。

包機包列 解決用工燃眉之急

“福州年，最有福，有福之州熱忱歡迎您”“山海情深，福州包列接定西兄弟姐妹來榕就業”……近年來，每年春節后，福州長樂國際機場接機現場、福州火車站站臺，都會有這樣熱情洋溢的條幅迎接返榕的務工人員。

“自2020年以來，我們已經連續5年開展‘點對點’包車包機包列，輸轉云南、貴州、甘肅、寧夏、湖南等中西部務工人員來榕返崗就業。”市人社局勞動就業中心負責人介紹，全市通過包機包列包車等方式輸轉返崗務工人員近萬名。

來自定西通渭的徐繼祥是2月21日晚乘坐免費高鐵返榕的，他已在福建御冠食品有限公司工作5年。“福州市人社部門和公司對我們定西人一直十分關心，每年節后返回福州工作都是‘出家門、上車門、進廠門’，省下1000多元的車費，方便極了！”他說，“我現在每個月的工資有8000多元，每月都能給家里寄不少錢。”

不少受訪企業人力資源部門負責人表示，福州人社部門免費包機包列包車接工友直達企業，是對企業復工復產沖刺“開門紅”的莫大支持，解決了企業節后用工的燃眉之急。（記者 李暉 文/攝）